今日基督教會地緣不同、文化背景差異,教會之間如何融合,教會發展如何處理歷史優先、人數優先、發展優先和服事對象優先等諸多關係?
在華福旗下的《教牧分享》期刊中,紐約南塔光浸信會主任顧奇偉牧師借他教會成長的經驗,分享解決上述難題的原則與方法。
就如何實現融合方面,顧奇偉牧師認為,首先教會要有融合的原則,其次牧者要有融合的胸懷。他引用聖經民數記2章2節總結出會融合的原則是,「在聖靈的帶領下,教會仰望神的同在,有條有理,按部就班地開展合乎真理帶領的合作事工。」
除此以外,牧者還應效法耶穌基督寬大的胸懷,從神國度的眼光,帶著惋惜可憐和憐憫的心腸,腳踏實地開展跨文化事工。
在處理歷史優先的問題上,顧牧師用他教會發展經驗總結説,「首先應將基督國度置於首位,然後再考慮教會歷史。」
例如,顧牧師所創立的南塔光教會初期以國語為主,而當教會新會眾中廣東台山人口急增86%時,教會及時跟進開發了粵語事工,同時也不忘關照教導老信徒和同工。
在處理人數優先的問題上,顧牧師説,南塔光教會看重軟弱肢體的需要,同時教導大家人數優先有別於吞並,不是商業化的大魚吃小魚,更不是榮耀個人而是榮耀基督。
顧牧師還説,南塔光教會起初就按照神的異象帶領,不分背景和語言,不分門別類,不分門結黨,不相咬相吞,不分裂教會肢體,一切把傳福音和服事會友放在優先的位置,防止四分五裂,教會不和。
最後,顧牧師指出耶穌基督是獨一無二的教會元首,只有先在基督裏同心同德,把傳播福音、宣教作為最大優先的總目標,才能使歷史優先、人數優先、發展優先和服務對象優先健康發展。
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